关于CECA

概况

跨境劳动合规国际网络(Cross-border Employment Compliance, CECA)是一个专注于全球劳动用工、雇佣合规与企业出海人力资源法律服务与全球劳动治理交流的国际化专业网络。CECA汇聚来自全球数十个司法管辖区的顶级劳动法、雇佣法、移民法、数据、税务及相关领域专家,覆盖亚洲、欧洲、北美、拉美、中东、非洲等国际热门投资目的地。

CECA以跨境劳动合规为共同专业基础,汇集各司法管辖区的资深专家,秉持“全球覆盖、本地深耕、协同合作”等原则,专注于对各地区强制性劳动规则、监管实践、执法趋势及商业惯例进行精准研判,提供综合性、一站式的全方位解决方案。尤其关注企业出海过程中劳动合规与ESG、商业与人权、供应链治理之间的交叉风险,形成统一的管理机制和风险识别框架,持续分享并帮助企业及利益相关方识别不同法域下的强制性劳动标准与软法要求,建立可证明、可审计、可持续改进的跨境劳动合规治理体系,优化全球劳动治理,协同实现商业成功和体面劳动、社会正义与可持续发展目标。

领导架构

主席:罗凯天(中国)

战略顾问:姜俊碌(中国)

国际顾问:Irene Kashindi(肯尼亚)

秘书长:Tomáš Rybár(斯洛伐克)

 

区域协调员

亚太:Chanakarn Boonyasith(泰国)

欧洲与中东:Alberto De Luca(意大利)

美洲:Cesar Uzcategui(委内瑞拉)

非洲:Didier Mopiti(刚果民主共和国)

国际网络